本网讯（通讯员  周华英）十二月中旬，秭归县特殊教育学校开展系列民主讨论活动，对《教职工年度考核方案及评分细则》进一步完善和修订。9rS特殊教育信息网

秭归特校原有的年度考核方案于2012年建校之初修订，在通过一年的实际应用过程中，发现一部分细则实际操作性不强。为了使考核方案更有利于学校队伍的发展，更有效的服务于学校各项工作的顺利开展，校长马学春主持开展对方案的修订工作。在修订过程中，坚持科学、民主、严谨的态度，先后开展班子讨论会、教职工代表大会及全体教职工会议，对该方案及相关细则广泛征求意见，结合学校实情反复商讨，确定最实际有效的具体方案。9rS特殊教育信息网

此次修订的年度考核方案及细则内容更为具体详实，更具操作性。方案重点体现了教职工的岗位职责及工作实效，符合特殊学校实情。通过对方案的学习，增强了教职工的工作纪律意识及岗位责任意识，推动了秭归特校教师队伍整体的良好积极发展。9rS特殊教育信息网